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Commentaires - Le salaire du patron de Volkswagen en baisse de 20 % en 2012

Audric Doche

Le salaire du patron de Volkswagen en baisse de 20 % en 2012

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Par Anonyme

Ce qu'il faut surtout voir c'est qu'il devait toucher 20 millions (et donc en abandonne 6 "généreusement") mais surtout qu'ils font tous cela (les patrons allemands) pour montrer leur bonne volonté au gouvernement allemand qui veut tout plafonner...

Par §gru351aO

C'est sûr, c'est pas le gros Carlos Ghosn qui aurait fait ça.

Par §ASP103mt

A quel moment il faut pleurer ? Le pauvre, 20% de moins ...

Par Anonyme

Et après les pro VW qui disent que notre Carlos est trop payé, mais que j'ai ris mes aïeux

Par Anonyme

Abandaonner quelques million juste pour faire le beau , ça ils savent le faire , ils s'en foutent quand ils leur restent des centaines de million.

 

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Par Anonyme

Je dirai que si le geste est sympa...20%....il est ridicule de communiquer dessus.

On apprend qu'au lieu de 17 millions il va prendre 14....

Franchement à ce niveau délirant de salaire il n'y a pas de quoi la ramener parce que soit disant on fait un "effort".....

Par Anonyme

En réponse à

Commentaire supprimé.

   

+1 Tout ça fait ça !

Carlos devrait en prendre de la graine ! Surtout que Renault va plus mal que VW...

Et faut arrêtez de faire votre haine anti-allemand ! On peut être patriote ou chauvin (encore que pour des renaults produitent en Turquie, Algérie, et j'en passe on peut se poser des question) mais sert à rien d'être haineux envers VW ou les allemands en général.

Par §777270ge

En réponse à Anonyme

Et après les pro VW qui disent que notre Carlos est trop payé, mais que j'ai ris mes aïeux

   

Carlos est trop payé par le japonais Nissan et non par le français Renault. Il n'y a donc rien à se plaindre. Carlos est clean.

Par Anonyme

En réponse à

Commentaire supprimé.

   

Mince...j'oubliais que c'était les vacances...les trolls boutonneux vont être de sortie pour 3 semaines...

"Bravo à ce monsieur qui ne pense pas qu'à sa gueule"

Ca serait du 2nd degré ce serait rigolo...mais là tu es juste pathétique...c'est vrai que prendre 14 millions d'euros quand tu ne paies même pas 1000 euros un ouvrier débutant c'est "généreux"....ouh là oui.

Par §ASP103mt

Pourquoi signaler autant de com aux modos ??? Je ne pensais pas le mien haineux, ou déhonorant ...

Par Anonyme

Cher "Anonyme", permet-moi juste de rappeler que VW est loin d'être l'employeur le moins généreux du secteur automobile:

http://lexpansion.lexpress.fr/entreprise/volkswagen-va-verser-7500-euros-de-prime-a-ses-salaries_286225.html

Par ailleurs, que Winterkorn touche 14 millions d'euro, alors qu'il dirige le troisième constructeur mondial et qu'il a des perspectives de croissances excellentes, me semble tout-à-fait normal!

C'est pénible cette mentalité franchouillarde teintée de jalousie, où dès que quelqu'un gagne un peu d'argent il faut tout de suite le clouer au pilori!

Par Anonyme

Et lui qui avait prévu d'investir cette somme dans un yatch de 120 mètre, c'est terrible.

Par Anonyme

En réponse à Anonyme

Cher "Anonyme", permet-moi juste de rappeler que VW est loin d'être l'employeur le moins généreux du secteur automobile:

http://lexpansion.lexpress.fr/entreprise/volkswagen-va-verser-7500-euros-de-prime-a-ses-salaries_286225.html

Par ailleurs, que Winterkorn touche 14 millions d'euro, alors qu'il dirige le troisième constructeur mondial et qu'il a des perspectives de croissances excellentes, me semble tout-à-fait normal!

C'est pénible cette mentalité franchouillarde teintée de jalousie, où dès que quelqu'un gagne un peu d'argent il faut tout de suite le clouer au pilori!

   

Un peu d'argent...14 millions ? J'espère effectivement que tu en gagnes plus que ça !

Par Anonyme

En réponse à

Commentaire supprimé.

   

Tu veux dire quoi ? Un patron gagne des millions. Cool ...

T'avais besoin d'un article pour le savoir ça ? Le reste on s'en fou.

Par Anonyme

Ils se foutent de la gueule du monde ces gros patrons, des salaires de footballeur des primes de pétrolar, bref moi avec mon 1300e net par moi ces gens là me font vomir, quelle honte

Par Anonyme

Je vous trouve tous bien acerbes....

on est d'accord, toucher 14 M€ au lieu de 17 M€, c'est loin d'etre l'enfer et ce monsieur n'etre pas pret de prendre son crédit chez Cetelem. Mais au moins, il fait un geste. Et 20%, c'est pas négligeable.

Je ne comprends donc pas ces critiques. Vu les résultats du groupe et leurs responsabilité (il y a encore des gens ici qui pense qu'etre patron, c'est se tourner les pouces... mouahah, letez moi vos livres coco rouge au feu, ca vous pourrit l'esprit), son salaire est normal.

Bref....

Par Anonyme

En réponse à §ASP103mt

A quel moment il faut pleurer ? Le pauvre, 20% de moins ...

   

T'en ferais autant toi? La critique est facile.

Par Anonyme

En réponse à Anonyme

Je dirai que si le geste est sympa...20%....il est ridicule de communiquer dessus.

On apprend qu'au lieu de 17 millions il va prendre 14....

Franchement à ce niveau délirant de salaire il n'y a pas de quoi la ramener parce que soit disant on fait un "effort".....

   

Un effort significatif (> 10 %) de la part d'un dirigeant c'est un geste pas dénué d'intérêt à l'échelle d'une société. Si tous les salariés d'une société en difficulté faisaient un tel effort à l'image de ses dirigeants, il y a fort à parier qu'elle résisterait mieux à la conjecture.

Par

J'ai du mal à savoir si travailler 2x plus qu'un ouvrier, un boulanger ou un avocat pour gérer un groupe aussi important que VW, Renault/Nissan (ou autre) mérite de tels salaires.

Lorsqu'il s'agit du créateur de l'entreprise cela peut sembler justifié par une idée qu'il a su développer, par une prise de risque personnelle, par une volonté de créer quelque chose ou tout simplement par l'aboutissement d'une passion, mais lorsqu'il s'agit de faire une grande école pour avoir un poste à la sortie et accumuler autant de richesses je me dit que le monde marche sur la tête.

Parce qu'au fond quelle responsabilité ont-ils ? Celle d'être visionaire, de faire croître l'entreprise qu'ils dirigent mais s'ils se plantent, ils seront dans le meilleur des cas (ou le pire..)jugés responsables et après ? Attention je ne parle pas des patrons de PME.

Bref, j'avais qu'à bien travailler à l'école et chercher l'adresse de HEC ou de Centrale plutôt que de lire les posts sur internet.... mais est-ce que je serai plus heureux ? J'aurai juste moins peur du lendemain.

Ces sommes sont tellement exagérées qu'elles ne représentent plus rien de justifiable ou de concret, je me dit simplement qu'au fil des années c'est une grosse part qui ne profitera pas à l'entreprise sous forme de projets ou de conditions de travail.

Par Anonyme

En réponse à Bilgouton

J'ai du mal à savoir si travailler 2x plus qu'un ouvrier, un boulanger ou un avocat pour gérer un groupe aussi important que VW, Renault/Nissan (ou autre) mérite de tels salaires.

Lorsqu'il s'agit du créateur de l'entreprise cela peut sembler justifié par une idée qu'il a su développer, par une prise de risque personnelle, par une volonté de créer quelque chose ou tout simplement par l'aboutissement d'une passion, mais lorsqu'il s'agit de faire une grande école pour avoir un poste à la sortie et accumuler autant de richesses je me dit que le monde marche sur la tête.

Parce qu'au fond quelle responsabilité ont-ils ? Celle d'être visionaire, de faire croître l'entreprise qu'ils dirigent mais s'ils se plantent, ils seront dans le meilleur des cas (ou le pire..)jugés responsables et après ? Attention je ne parle pas des patrons de PME.

Bref, j'avais qu'à bien travailler à l'école et chercher l'adresse de HEC ou de Centrale plutôt que de lire les posts sur internet.... mais est-ce que je serai plus heureux ? J'aurai juste moins peur du lendemain.

Ces sommes sont tellement exagérées qu'elles ne représentent plus rien de justifiable ou de concret, je me dit simplement qu'au fil des années c'est une grosse part qui ne profitera pas à l'entreprise sous forme de projets ou de conditions de travail.

   

Le plus gros risque est de se faire allumer par des cons qui n'y connaissent rien quand ça va mal.

Par §Gre160de

"Par Anonyme le 18 Février 2013 à 12h50

Renault = escrocs

Ses "potes" (Nissan) le sont tout autant."

---> les posts débiles qu'il faut pas se farcir encore...

Bref, certes c'est bien que VW même si tout va pour le moment plutôt bien fasse attention à ce genre de signes parce que pour leurs clients tout ne va pas forcément aussi bien et 14 millions c'est encore bien assez pour se faire remarquer mais ça va dans le bon sens. Maintenant la plus grosse partie de la rémunération de Ghosn (10 millions sur 13) vient de Nissan et Nissan va très bien aussi si ce n'est mieux que VW donc c'est plutôt sur les 3 millions qu'il devrait en lâcher au moins 2 pour contribuer à l'effort qu'il réclame.

Par Anonyme

Je me console en me disant que la mienne est plus grosse:ddr:

Par §Gre160de

"Par Anonyme le 18 Février 2013 à 13h04

Oh, le toutou de Carlos est pas content de voir que Martin Winterkorn montre l'exemple contrairement à Carlos qui rechigne à diminuer son salaire délirant. Mais lui vous le féliciter alors que le Winterkorn, vous crachez dessus... Tss.

Des franchouillards aigris qui ont une haine gratuite des allemands au nom d'une guerre vielle de plus de 50 ans... Guerre finie sauf dans leur mentalité d'arriérés. L'orgueil français démesuré dans toute sa splendeur. Pathétique.

12h59 tu fais honte à la France!"

----> il n'y a que toi ici qui fait référence à cette guerre... tu ne t'enflammerais pas un peu trop vite ??

Par §Gre160de

est-ce que les imbéciles (et les autres) pourraient arrêter avec leurs "FRANCHOUILLARDS" incessants ??

faut vous faire soigner les amis ! Vous êtes quoi alors par opposition aux "franchouillards" ??

Par Anonyme

vw = escrocs

Ses "potes" (taudi,skoda,seat) le sont tout autan

Par Anonyme

En réponse à Anonyme

Le plus gros risque est de se faire allumer par des cons qui n'y connaissent rien quand ça va mal.

   

C'est vrai qu'un ouvrier ne fait jamais d'erreur. Aucun ouvrier de France n'a déjà pioché dans les stocks de son entreprise pour son utilisation personnelle ou pour en faire commerce. A croire que les patrons sont tous des voleurs... sauf les employés.

Par §ras584Ub

En réponse à Anonyme

Mince...j'oubliais que c'était les vacances...les trolls boutonneux vont être de sortie pour 3 semaines...

"Bravo à ce monsieur qui ne pense pas qu'à sa gueule"

Ca serait du 2nd degré ce serait rigolo...mais là tu es juste pathétique...c'est vrai que prendre 14 millions d'euros quand tu ne paies même pas 1000 euros un ouvrier débutant c'est "généreux"....ouh là oui.

   

Parce que tu penses qu'ils devraient gagner autant qu'un ouvrier?

Ils n'ont pas les mêmes compétences, et leur impact sur le profit de la boite est énorme. De toute façon c'est pas une boite publique, c'est pas toi qui paie les millions de ces patrons. Les actionnaires utilisent leur argent comme bon leur semble, non?

Par §ras584Ub

En réponse à Anonyme

Ils se foutent de la gueule du monde ces gros patrons, des salaires de footballeur des primes de pétrolar, bref moi avec mon 1300e net par moi ces gens là me font vomir, quelle honte

   

Oui ils ont des salaires de footballer (et encore).

Mais ne trouve tu pas qu'ils le méritent plus que ces derniers?

Si quelqu'un doit te faire vomir, ça devrait être les footballers.

Par §ras584Ub

En réponse à Bilgouton

J'ai du mal à savoir si travailler 2x plus qu'un ouvrier, un boulanger ou un avocat pour gérer un groupe aussi important que VW, Renault/Nissan (ou autre) mérite de tels salaires.

Lorsqu'il s'agit du créateur de l'entreprise cela peut sembler justifié par une idée qu'il a su développer, par une prise de risque personnelle, par une volonté de créer quelque chose ou tout simplement par l'aboutissement d'une passion, mais lorsqu'il s'agit de faire une grande école pour avoir un poste à la sortie et accumuler autant de richesses je me dit que le monde marche sur la tête.

Parce qu'au fond quelle responsabilité ont-ils ? Celle d'être visionaire, de faire croître l'entreprise qu'ils dirigent mais s'ils se plantent, ils seront dans le meilleur des cas (ou le pire..)jugés responsables et après ? Attention je ne parle pas des patrons de PME.

Bref, j'avais qu'à bien travailler à l'école et chercher l'adresse de HEC ou de Centrale plutôt que de lire les posts sur internet.... mais est-ce que je serai plus heureux ? J'aurai juste moins peur du lendemain.

Ces sommes sont tellement exagérées qu'elles ne représentent plus rien de justifiable ou de concret, je me dit simplement qu'au fil des années c'est une grosse part qui ne profitera pas à l'entreprise sous forme de projets ou de conditions de travail.

   

C'est beaucoup d'argent, mais ces sommes sont nécessaire pour attirer et garder les PDG compétents. Les actionnaires ne sont pas des enfants de coeur, s'ils sont prêts à payer de telles sommes, c'est qu'il rapporte encore beaucoup plus.

Par §ras584Ub

En réponse à Bilgouton

J'ai du mal à savoir si travailler 2x plus qu'un ouvrier, un boulanger ou un avocat pour gérer un groupe aussi important que VW, Renault/Nissan (ou autre) mérite de tels salaires.

Lorsqu'il s'agit du créateur de l'entreprise cela peut sembler justifié par une idée qu'il a su développer, par une prise de risque personnelle, par une volonté de créer quelque chose ou tout simplement par l'aboutissement d'une passion, mais lorsqu'il s'agit de faire une grande école pour avoir un poste à la sortie et accumuler autant de richesses je me dit que le monde marche sur la tête.

Parce qu'au fond quelle responsabilité ont-ils ? Celle d'être visionaire, de faire croître l'entreprise qu'ils dirigent mais s'ils se plantent, ils seront dans le meilleur des cas (ou le pire..)jugés responsables et après ? Attention je ne parle pas des patrons de PME.

Bref, j'avais qu'à bien travailler à l'école et chercher l'adresse de HEC ou de Centrale plutôt que de lire les posts sur internet.... mais est-ce que je serai plus heureux ? J'aurai juste moins peur du lendemain.

Ces sommes sont tellement exagérées qu'elles ne représentent plus rien de justifiable ou de concret, je me dit simplement qu'au fil des années c'est une grosse part qui ne profitera pas à l'entreprise sous forme de projets ou de conditions de travail.

   

Aussi, un entrepreneur n'est pas forcément visionnaire, il peut aussi avoir beaucoup de chance. Là où la réussite de celui qui sort d'HEC et gravit tous les échelons sera due à son travail, à son intelligence et à sa persévérance, la chance n'est absolument pas suffisante ici.

Par §cha482zp

Les franchouillards sont de sortie avec leur litanie socialo populiste et leur jalousie chronique .

En Allemagne on ne jalouse pas celui qui a réussi et qui décroche des gros salaires.

Ce qu'il faut apprécier c'est que ce Monsieur annonce spontanément qu'il va réduire son salaire de 20% .

C'est ce même Monsieur qui a fait distribuer des bonus de 7.000 euros et plus à TOUS ses ouvriers et employés pour les efforts fournis en 2011.

C'est encore ce même Monsieur qui décide de la stratégie qui mène VW vers les sommets tout comme le réussit le consensus social allemand qui n'existe pas en France .

Et celui qui viendra parler de la soi-disant misère qui règne en Allemagne comme tentent de nous le faire croire nos syndicats ou nos ministres, je luis conseillerais de faire un petit tour dans le 93 ou dans les banlieues de Marseille de Lyon ou dans des villes du Nord comme Roubaix qui n'ont pas leur équivalent en Allemagne .

Cessons de critiquer et de jalouser ! On s'enfonce et c'est notre faute !

Par Anonyme

J'ai personnellement bien plus de respect pour un Xavier Niel qui a créé et développé son entreprise, qui a pris des risques, qui ne se verse pas de salaire mais qui touche 1M€ au titre de ses 60% d'actions Iliad que pour un Martin Winterkorn ou un Carlos Ghosn, qui ne risquent rien de plus que de perdre leur poste et leurs émmoluments, mais qui touchent des dixaines de M€ par an. C'est d'ailleurs marrant de voir à quel point nos médias tentent de faire passer Niel pour un parvenu sous pretexte qu'il démontre que l'on peut à la fois être un bon patron et toucher un salaire décent vis-à-vis de ses employés.

 

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